亲近母语招聘

亲近母语,儿童母语教育领跑品牌
国家“十五”教育科学规划课题
18年儿童阅读推广与母语教育研究实践
亲近母语以民间机构的力量推动了中国儿童阅读
我们期待热爱教育
认同亲近母语理念,有企业家精神的
优秀管理人才、运营人才、商务人才
有研究能力和教学能力的专家型人才
和有教育梦想的年轻人加入我们
用卓越的教育产品服务儿童和大众
我们一起,诚心正意,来做真正的教育
我们一起,以母语教育重建社会

我们希望你能接受这样的挑战

热爱儿童、热爱教育。对童年有足够的敬畏,知道教育探索是一个漫长的过程,因此具有足够的耐心和坚韧。

对企业有清晰的认识,既心存理想,又能接受企业的挑战,能快速建立产品思维,应对市场的检验,承担你的职责,并努力应对一切可能的困难。

愿意沉下心来,“打破”自己,融入团队。不管你以前有怎样的经验,亲近母语的很多实践都需要你先放下自己的身段,去沉浸和融入,这对你的学习力是巨大考验。

具有面对压力,敢于迎接变化和不确定性的能力。

岗位详情

– 1. 首席运营官 –

岗位职责:

1. 协助CEO制定公司的战略发展规划、人才体系、管理流程等,并负责组织实施、监控,推动战略经营目标的实现;

2. 根据公司业务发展规划,制定及执行运营项目的战略规划、运营相关的制度体系;全面负责公司整体运营工作,围绕数据目标制定运营策略并组织执行;

3.基于互联网/移动互联网等外部行业分析,并结合公司平台的发展规划,建立动态战略目标体系、运营体系、竞争性策略,创新赢利模式 ;

4 建立规范、高效的业务运营管理体系并优化完善,改进和优化工作流程,提升运营效率 。

任职资格:

1. 具有出色的运营与管理能力,认同亲近母语理念,5年及以上团队统筹管理经验;

2. 熟悉运营管理结构和流程,具备较强的数据分析规划能力及高效的团队组建能力与执行力;

3. 具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧;能与政府、企业高层人士广泛接触,并深入沟通;较强的逻辑思维能力;

4. 追求成功,精力充沛,可以承受较大工作压力。

– 2. 互联网运营总监 –

岗位职责:

1. 根据公司战略目标和经营管理目标,策划推进公司的互联网业务运营战略,制定切实可行的运营推广计划,完成公司的运营指标;

2.统筹市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施;

3.负责互联网渠道开发、管理和维护,线上和线下资源合作的规划、开拓、执行;

4.研究运营数据和用户反馈,挖掘用户需求,能够提出有创意和创新性的解决方案,以保证运营绩效的持续提升,并定期出具运营分析报告及改进意见。

任职资格:

1. 认同亲近母语理念。有丰富的互联网运营经验,出色的体系构建、市场拓展与统筹规划能力,能够建立优秀的运营团队与运营管理体系;3年以上互联网团队管理经验;

2.具备优秀的市场运营与沟通协调能力;有显著运营业绩等优先;

3. 有出色的市场开拓与学习能力,对互联网教育、教育信息化、大数据等有一定的理解能力和整合能力。

– 3. 人事行政总监 –

岗位职责:

1.整体负责公司人事行政工作,根据公司战略发展要求及经营目标,制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度,为人力资源管理各个??榈乃忱固峁┮谰?;

2.完善公司组织架构与岗位职责,擅长各类中高级人才的甄别和选拔,完善公司人才储备和组织结构建设,实现人才的最佳配置;

3.建立和完善公司绩效评价、薪酬福利、培训体系与企业文化建设与各项规章制度;

4. 定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持。

任职资格:

1.认同亲近母语理念,全日制大学本科以上学历,年龄35-45岁;

2.精通人力资源管理核心???,5年及以上同岗位工作经历,具有丰富的实践与执行能力;

3. 具有较高的战略思维能力、团队领导能力、解决问题能力及外部沟通协调能力。

– 4. 品牌总监 –

岗位职责:

1.根据公司品牌定位与整体策略,制定与实施品牌营销战略,并落实执行(口碑植入、新闻公关、行业公关、媒体公关、公关活动等等),达成品牌提升等目标;

2.统筹公司品牌运营、企划、设计及管理工作;建立和发展公司的品牌文化、产品文化;

3.建立和维护与媒体、消费者等公众的良好关系,树立公司品牌形象。

任职资格:

1.认同亲近母语理念。本科及以上学历(新闻传媒、公共关系、市场营销或广告等相关专业优先考虑),5年及以上同岗位工作经验;

2.有丰富的品牌运营管理经验;具有出色提案能力和沟通技巧,有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例;

3.有较好的沟通组织能力,能独立组织市场推广工作及独力操作品牌营销工作的经验和能力;

4. 有丰富的媒体资源及公共资源,有出色的审美,可以把控公司整体品牌的调性。

– 5. 品牌企划经理 –

岗位职责:

1.协助品牌总监制定公司品牌的整体规划与运营宣传策略;

2.完成公司品牌性项目与活动的策划与落地执行;

3.负责公司官网与微信公众号规划及新媒体运营;

4.负责公司内部重要项目的品牌策划与设计支持。

任职资格:

1.认同亲近母语理念。本科及以上学历(新闻传媒、公共关系、市场营销或广告等相关专业优先考虑),3年及以上同岗位工作经验;

2.有出色的策划能力和文案能力,有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例;

3.有较强的市场洞察力和新媒体运营能力,有较好的审美与沟通协调能力。

– 6. 产品经理 –

岗位职责:

1. 负责公司互联网产品设计和开发;

2. 负责制定产品目标、运营流程、系统需求等,及撰写专业的产品需求文档;

3. 组织协调业务部门和其他部门共同进行产品开发工作,管理产品开发进度,确保产品按时上线;

4.关注产品的日常运营问题,提出解决方案并持续改善产品。

任职资格:

1. 有很好的产品思维与用户思维,良好的沟通表达理解能力,三年以上互联网产品设计经验;

2. 熟练使用产品设计的相关工具,执行力强;

3.了解互联网前端、后端、小程序、APP端开发技术者优先。

– 7. 财务经理 –

岗位职责:

1. 制定公司整体财务规划、预算管理、税务统筹、制度建设等工作,并负责落地实施,推动公司财务目标的实现 ;

2. 熟悉公司业务,能为公司整体业务发展,包括公司投资行为、重要经营活动等提供及时有效的财务分析、建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;

3. 建立规范、高效的财务管理体系,并优化完善工作流程,提升工作效率 。

任职资格:

1. 大学本科学历以上,10年以上财务工作经验,5年以上财务经理的管理经验;有注册会计师证书与中高级会计师职者优先;

2. 有较强的学习能力,精通公司财务会计、审计、税务等相关业务,熟悉国家相关政策法规; 有投资、法务经验的优先。

– 8. 研究员(小学语文、儿童阅读方向)(5名) –

岗位职责:

1. 参与亲近母语研究院儿童听、说、读、写领域的重要项目的研究、研发工作;

2. 参与亲近母语研究院课题理论研究、教学实验的研究、研发工作;

3. 参与亲近母语研究院面向小学的教育服务产品研发、策划工作。

任职资格:

1.热爱儿童教育,认同亲近母语理念,有开阔视野,自我驱动能力强;

2.受过比较好的学术训练与思维训练,有较好的研究能力与学习能力;

3.有深度阅读习惯,和较好的问题解决能力。能够承受压力与挑战,执行力强,有高度的责任心。

– 9. 研究员(传统文化方向) –

岗位职责:

1 .参与亲近母语传统文化线上线下课程的开发设计;

2. 负责传统文化图书选题或相关音视频产品的落实执行、进度跟进;

3. 负责传统文化选题宣传策划与社群运营。

任职资格:

1.热爱传统文化,认同亲近母语理念,有开阔视野,有自我成长和学习的动力;

2.有较好的传统文化素养和研究研发能力,并具备清晰准确的思维和构架能力,有开放精神和较好的沟通能力;

3. 全日制本科及以上学历,有较强的语言和文字功底,有教学经验者优先。

– 10. 师训主管(校园服务方向)(2名) –

岗位职责:

1. 负责面向学校的教育服务的执行和管理及其他服务项目的具体推进落实;

2. 参与部门教师培训项目的推广和维护;

3. 参与面向学校的在线平台建设资源和案例整理收集工作,及部门社群性项目的执行工作。

任职资格:

1.热爱教育,认同亲近母语理念,教育、师范、中文、新闻本科及以上学历;

2.热爱阅读,有较好的阅读习惯和思辨能力;

3.有一定的项目管理能力。思维准确、表达清晰,沟通能力强;

4.有较强的责任感,有较好的服务精神,执行能力强;

5.具有学校、教育机构教学和管理经验、社群运营经验者者优先。

– 11. 编辑(图书、音视频方向)(5名) –

岗位职责:

1.能独立主导大语文(含传统文化或儿童阅读)图书/音视频项目的评估、立项、策划、运营等工作;

2.能独立完成项目策划案撰写、书稿/音视频稿写作和修改,后期图书/音频生产跟踪和编辑加工和品控;

3.能独立推进和外部合作资源的对接沟通。

任职资格:

1. 全日制本科及以上学历,教育、中文、新闻、哲学、历史、艺术等专业;

2. 具有各类在线教育、出版、互联网音频、数字出版或其他内容型产品策划经验优先;

3. 具有较好的儿童阅读、教育产品观察视野;

4. 具有打磨作品的意识和能力具有较好的文案写作能力,有较好的用户思维。

– 12. 文案企划主管(4名) –

岗位职责:

1.负责亲近母语图书和相关音频产品的宣传推广文案;

2.负责撰写自媒体稿件、软文及新闻通稿等;

3.负责亲近母语图书公众品牌的宣传与推广,及自媒体、新闻媒体等对外对接工作。

任职资格:

1. 有较好的阅读习惯和阅读趣味,较强的文字功底,富有创意和激情;

2. 全日制本科及以上学历,一年以上文案工作经验 ,有新媒体和媒体工作经验者优先;

3. 较好的沟通能力、执行能力和一定的抗压能力。

– 13. 新媒体运营(3名) –

岗位职责:

1.负责统筹亲近母语教育产品、社群运营的整体策划宣传;

2.负责制定上述产品整体宣传规划、媒体与自媒体运营方案;

3.负责亲近母语C端平台宣传与社群运营;

4.负责重要文案的策划撰写与推广。

任职资格:

1. 有开阔视野,有较强的创意能力及文案写作能力;

2. 有较好的用户思维,和出色的媒体与自媒体运营能力;

3. 有较强的解决问题与自我学习沟通能力。全日制本科及以上学历,有策划编辑经验者优先。

– 14. 设计师(VI/UI方向)3名 –

岗位职责:

1.负责各品牌VI/UI图、品牌画册、目录、海报、POP、公司宣传资料等设计制作;

2.负责公司VI (UI) 设计、产品包装、广告宣传等设计制作工作;

3.协助活动项目,各品牌产品项目进行产品页面设计等工作。

任职资格:

1.有良好的美术功底和优秀的视觉设计能力,能很好的结合项目需求进行设计,较强的细节处理能力;

2.从事VI/UI 2年以上,擅长海报(网页与小程序页面)等设计。熟悉网络宣传图设计,能把控整体设计风格;

3.善于沟通,热爱设计,有独立创造性的思维和解决问题的能力;学习能力强,能够快速适应不同平台的需求;

4.熟练操作PS、AI或网页设计相关软件。

– 15. PHP工程师 –

岗位职责:

1. 负责??樯杓?,功能编写与技术文档的编写;

2. 接口的开发与调试;网站的维护和升级;

任职资格:

1. 大专或以上学历,计算机相关专业;熟练使用MYSQL;

2. 三年及以上开发经验,对程序性能,具备PHP主流框架的使用经验;

3. 熟悉三方接口对接开发,如微信支付、支付宝支付等第三方支付接口的开发对接;

4. 有高并发服务设计、思维活跃,学习能力与沟通能力强者优先。

– 16. 前端工程师 –

岗位职责:

1.参与软件系统需求调研和分析,参与软件设计方案撰写;

2.配合UI设计师的设计图制作HTML页面,熟悉PC和手机端页面制作规范;

3.确保多浏览器页面的兼容性; 协助测试工程师完成软件的测试以及系统交付工作,对项目实施提供支持。

任职资格:

1. 有二年以上的前端开发工作经验;

2. 熟悉css和css3,熟悉html的dom结构,快速完成html页面;

3. 熟悉主流框架:jquery,Bootstrap,VUE及小程序开发模式;

4. 良好的编码习惯,对于在前端开发性能优化,快速开发页面有独立想法的优先考虑。

– 17. 小程序运营专员 –

岗位职责:

1.微信小程序产品的后台运营、产品上架及日常维护;

2. 负责数据整理、分析及小程序的优化改版;

3.收集用户意见反馈并答疑解惑。

任职资格:

1.年龄23-30岁左右,性格稳重,做事细致,善于沟通;

2.无需丰富的工作经验,但需乐于学习,有上进心,对微信小程序有初步了解。熟练操作OFFICE办公软件(Word、PPT、Excel),了解PS、绘声绘影等编辑软件。

3.大专以上学历。

– 18. 市场专员 –

岗位职责:

1. 负责公司课程、装备产品向学校的推广和销售(小学学段);

2. 负责开发渠道,促成项目合作;

3. 负责相关市场调研和市场信息的收集、整理、分析,促进产品销售;

4. 负责特定客户电话回访工作,维护客户关系,完成销售指标。

任职资格:

1.热爱儿童教育,认同亲近母语理念,有开阔视野,有创业热情;

2.大专及以上学历,市场营销及学校、教育培训机构招生咨询、教育经验等专业优先;

3.能够适应短期出差。形象气质佳,限男性。

– 19. 产品专员 –

岗位职责:

1.参与用户需求调研,制定产品规划,确定产品功能、流程,用户体验;

2.负责编写产品定义、原型设计、交互设计、使用说明书等相关文档;

3. 参与测试工作,及时掌握测试结果,跟踪问题的解决,保证产品质量;

4.对产品的设计、开发、包装、上市等过程进行全程监控;

5.关注业界动态和客户对于产品各项功能的反馈,定期对自身产品,整体行业,对手等分析,提供有效的功能改善方案;

任职资格:

1.全日制本科及以上学历,专业不限,3年以上产品从业经历,负责设计并成功上市过至少一个产品;

2.有丰富的产品交互设计经验,创意策划能力,对产品形态、创意、实施有独特想法和判断力;

3.具有责任感、良好的沟通协调、团队协作和领导力,并具备较强的工作承压能力;

4.熟练使用AXURE和Mockplus、Visio、Office等相关工作软件。

小步读书在线教育

– 1. 课程研发主管 –

岗位职责:

1.负责线上整本书课程的策划、内容设计与课程优化;

2.负责与授课老师进行教研和磨课;跟进课程实现进度、跟踪教学,整理课程资料;

3.负责就课程内容与学生和家长互动,提供学习指导。

任职资格:

1 .认同亲近母语教育理念,热爱互联网教育,有创业激情,具备2年以上课程研发经验。

2. 有深度阅读习惯和思考能力,对儿童阅读、母语教育有自己的理解,视野开阔;

3. 有丰富的教学经验,对在线教育产品有较好的意识;

4. 有较强的理解、沟通与表达能力,执行力强。

– 2. 阅读指导师 –

岗位职责:

1.协助课程主管参与课程研发及设计工作;

2.参与在线课程跟踪与反馈, 参与社群维护、运营及与家长沟通工作;

3. 完成作业批改、点评、答疑及与学生交流工作,跟踪学员学习成效。

任职资格:

1.协助课程主管参与课程研发及设计工作;

2.参与在线课程跟踪与反馈, 参与社群维护、运营及与家长沟通工作;

3. 完成作业批改、点评、答疑及与学生交流工作,跟踪学员学习成效。

亲近母语学堂

– 1. 学堂课程总监 –

岗位职责:

1.

负责学堂整体课程优化和教材的研发和管理;确??纬萄蟹⒛勘甑氖迪?。

2. 负责师资培养体系建设和师训、教研总体管理工作;

3. 负责学堂课程产品的整体调研与产品优化完善;

4. 负责一定的示范性教学工作任务。

任职资格:

1.热爱儿童教育,高度认同亲近母语理念,有开阔视野,有创业热情。

2.中文、教育或相关专业本科以上学历,具备良好的文学素养、语言能力、教学素养,有一定的研究能力。

3.管理能力强,思维清晰,沟通力、执行力、团队协作力强。

4.有课程研发的经验,及至少5年以上的母语(语文)的教学经验。

– 2. 文化空间运营人(樱洲书房) –

岗位职责:

1. 负责文化空间的运营及管理工作,根据公司的整体要求,完成相应的运营目标;

2. 充分利用母语文化、母语体验、母语课程、阅读课程等各类资源,组织筹划各类主题文化活动,打造文化空间运营模型;

3.以文化空间各类软硬件资源为基础,与各类社会文化组织形成外联合作,丰富空间文化生态;

4. 以文化空间内各类活动、体验为基点,传播文化空间品牌形象,提升品牌吸引力。

任职资格:

1. 认同亲近母语理念, 思维灵活,具备出色的创意策划能力,有丰富的策划及执行经验;

2. 扎实的文字功底,优秀的口头表达能力,具备全案操作经验, 请附成功案例(如:读书会,剧社,研学,社群活动线下组织等);

3. 热爱文化事业,乐于文化活动,大学本科学历及以上,具备读书会运营和文化、教育相关背景者优先;

4. 沟通能力突出,具备优秀的资源整合能力,拥有文化领域相关资源者优先;

5. 具备管理团队的经验,能有效组织和培养团队,对为顾客提供高品质的母语文化教育服务充满激情。

– 3. 品牌经理(工作地点:扬州、南京) –

岗位职责:

1.能够制定学堂品牌发展规划,并根据品牌规划完成品牌宣传、合作、自媒体运营等的相关设计执行;

2.能够完成大型品牌活动方案的策划,并统筹落地执行;能够统筹研发学堂夏令营周末营活动并统筹执行;

3.能够进行企业的对外形象建设及品牌推广、媒体合作,负责品牌项目策划及品牌传播方案的创意撰写。

任职资格:

1.热爱儿童教育,认同亲近母语理念,有较好的审美与品牌感觉;

2.中文、教育、新闻、广告等相关专业本科以上学历。热爱阅读,文学功底深厚,文字能力优秀,能在多种文体间转换;

3.具有较好的对外沟通能力、品牌宣讲能力和活动研发能力;

4.了解各类媒体合作(专业媒体与大众媒体),有教育类专业媒体合作经验者优先。

– 4. 品牌企划主管 –

岗位职责:

1. 能够独立完成学堂相关品牌活动的策划和执行;

2. 通过新媒体运营、公众号运营等多种方式,宣传推广学堂理念;

3. 负责相关品牌文案的撰写工作。

任职资格:

1.中文、教育、营销、新闻类相关专业本科以上学历,热爱阅读,热爱教育;

2.有创意,能独立完成策划案的撰写,有较好的文字功底;

3.思维清晰,有较强的责任心、沟通力与落地执行能力,团队协作、抗压力强。

– 5. 研学课程研发主管 –

岗位职责:

1. 负责亲近母语系列研学课程的研发与教学实施;

2. 制定课程执行的标准化教案,并对相关上课教师,提供标准化师训,保证活动课程高质量的落地执行。

任职资格:

1. 大学本科及以上学历,三年以上课程研发经验;

2. 有较强的课程、活动的策划能力和活动计划落地能力;

3. 思维活跃,学习力强,有教学经验者优先。

– 6. 学堂幼儿教师 –

岗位职责:

1.承担幼儿母语课程的教学工作,完成规定的教学工作量,并撰写教学随笔;

2.根据教学实施过程中的问题与学生情况、家长需求,参与课程的优化研发工作;

3.参与社群运营,对学生的学习进行持续的跟踪,与家长、学生有效沟通。

任职资格:

1. 热爱儿童教育,认同亲近母语理念,有开阔视野,有创业热情;

2. 幼儿教育、中文、教育或相关行业专科以上学历,有幼儿或相关教师资格证。具备良好的文学素养和语言能力,有较强教学能力,有一定的研究能力;

3. 思维清晰,沟通力、执行力、团队协作力强。

应聘联系

更多热招职位,请关注公司官网时时彩个位必中智联招聘请将简历发送到[email protected],咨询电话: 025-68710067。联系人:吴老师

每一封简历,我们都会认真阅读,亲近母语,期待你的加入!

关于亲近母语

亲近母语,致力于为3-12岁儿童、家庭、学校提供优质的儿童阅读与母语学习产品和服务。依托于国家级课题——亲近母语研究和实验发展而来。拥有亲近母语文化、点灯人教育、亲近母语学堂、小步读书四个业务部分。

亲近母语文化:负责亲近母语的图书研发和数字出版业务。研发和策划的《亲近母语?日有所诵》出版十年来,每年发行量超过300万册?!段业哪赣锟巍?、申赋渔“中国人的历史系列”,《中国老故事》、《阅读力测试》》等图书,均产生了广泛的社会影响。语文私教课、小木耳的写话课、朱爱朝二十四节气课等音视频产品陆续上线。亲近母语制定了大语文教育互联网产品系统规划。将致力于用母语的声音陪伴千万儿童成长。

点灯人教育:负责针对学校的大语文教育产品和书香校园产品推广和教育服务业务。由亲近母语研究院策划并主办的中国儿童阅读论坛已经成功举办十四届,儿童母语教育论坛已经成功举办九届。

亲近母语学堂:致力于为3-12岁儿童提供高品质的线下分级阅读和大语文教育课程。

小步读书:致力于为6-12岁小学生提供高品质的在线分级阅读和母语学习课程。

广阔的发展前景

历经十多年专业积累和初步的产业发展后,2018年,亲近母语获得禹闳投资,正致力于从专业品牌转向产业品牌,大语文教育、中文分级阅读,B端C端打通,线上线下结合…..亲近母语站在大语文教育的风口,必然有你的用武之地。

巨大的成长空间

亲近母语,作为国内著名的儿童阅读与母语教育品牌,十余年来专注于儿童阅读与母语教育的研究,在母语的听说读写、儿童分级阅读、儿童的传统文化教育等领域有着深厚的研究背景,广阔的国际视野,和完整的体系化构建能力。无论你是初出校门的小白,还是已经有点经验的产品研发人、品牌运营人,品牌企划,运营高手,管理人才,这里都有你的成长通道和职业发展空间。

与大咖面对面

每年聆听儿童教育领域专家的讲座、与大咖近距离接触是我们的团队福利。

  • 叶嘉莹

  • 资中筠

  • 钱致榕

  • 龚鹏程

  • 曹文轩

  • 梅子涵

  • 朱自强

  • 张晓风

温馨的办公环境

我们的办公地点位于有着“金陵之肺”之称的紫金山东麓,花园式的紫东国际创意园。我们的阅读馆与绘本馆,拥有丰富的藏书。

亲近母语

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全新的办公环境,充满童趣和中国文化气息。

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